受集團(tuán)所屬敘利亞工廠涉嫌向“伊斯蘭國”“行賄”事件影響，拉法基豪瑞集團(tuán)于4月24日宣布，集團(tuán)董事會接受了首席執(zhí)行官（CEO）歐艾禮（Eric Olsen）的辭職決定，其將于7月15日離職。

　　法國《世界報》去年6月報道，拉法基豪瑞在敘利亞賈拉比亞（Jallabiya）的水泥廠在2013年至2014年間通過向“伊斯蘭國” “納稅”來確保旗下員工和卡車可以正常工作。這座工廠位于敘利亞第二大城阿勒頗東北部150公里，2011年投產(chǎn)。

　　拉法基豪瑞集團(tuán)委托第三方為此進(jìn)行了一次內(nèi)部調(diào)查，發(fā)現(xiàn)確實存在相關(guān)事宜，并且表示，這種行為不符合公司的行為準(zhǔn)則，是“不可接受的”。

　　此次調(diào)查結(jié)果顯示，盡管Eric Olsen對調(diào)查中所涉及的不當(dāng)舉措當(dāng)時不知情，也沒有直接責(zé)任。然而，由于內(nèi)部調(diào)查所需，以及作為拉法基豪瑞集團(tuán)首席執(zhí)行官這一角色，使得Eric Olsen已成為關(guān)注的焦點。

　　Eric Olsen在擔(dān)任首席執(zhí)行官的兩年中，成功地領(lǐng)導(dǎo)并推進(jìn)了拉法基與豪瑞兩家集團(tuán)的合并，使新集團(tuán)成為全球領(lǐng)先的建材企業(yè)。同時，在全體員工的支持下，公司在2016年取得了輝煌的業(yè)績。之所以做出辭職的決定，是因為他堅信這將有助于解決圍繞敘利亞工廠問題所帶來的嚴(yán)重困擾，并希望以此盡快消弭相關(guān)的負(fù)面影響。

　　集團(tuán)將立即開始物色新的首席執(zhí)行官人選。在過渡期間，董事長Beat Hess將負(fù)責(zé)監(jiān)管，直至新的首席執(zhí)行官獲得任命為止。從2017年7月15日開始，即在Eric Olsen離職后，Beat Hess將擔(dān)任臨時首席執(zhí)行官，而負(fù)責(zé)集團(tuán)歐洲、澳大利亞/新西蘭和貿(mào)易事務(wù)的現(xiàn)任執(zhí)委會委員Roland Köhler將被任命為首席運(yùn)營官。

　　拉法基豪瑞集團(tuán)于5月3日在蘇黎世召開了2017年年度股東大會，集團(tuán)聯(lián)合主席樂峰（Bruno Lafont）先生未參選董事會的職位。

　　拉法基豪瑞集團(tuán)一季度業(yè)績喜人，這是其連續(xù)第四個季度實現(xiàn)收益增長。自兩大集團(tuán)正式整合后，新的發(fā)展戰(zhàn)略和行動理念加快了公司的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，使得其從競爭對手中脫穎而出，持續(xù)表現(xiàn)不俗業(yè)績，有望實現(xiàn)2017年全年績效指標(biāo)。